VietnamHoteliers.Forum
Một con chim én không thể làm nên mùa xuân, mời các bạn chung tay đóng góp bài viết về Qui trình nghiệp vụ hoặc Bài viết chuyên môn, nhằm làm phong phú thêm kho tài liệu chuyên môn quản lý khách sạn. Xin đừng thụ động, đừng đứng ngoài lề, ai biết chuyên môn nào thì tham gia chuyên môn đó, có kinh nghiệm lĩnh vực nào thì tham gia lĩnh vực đó, không chuyên môn, không kinh nghiệm thì cùng online để ủng hộ Vietnam Hoteliers
Henry Minh
VietnamHoteliers.Forum
Một con chim én không thể làm nên mùa xuân, mời các bạn chung tay đóng góp bài viết về Qui trình nghiệp vụ hoặc Bài viết chuyên môn, nhằm làm phong phú thêm kho tài liệu chuyên môn quản lý khách sạn. Xin đừng thụ động, đừng đứng ngoài lề, ai biết chuyên môn nào thì tham gia chuyên môn đó, có kinh nghiệm lĩnh vực nào thì tham gia lĩnh vực đó, không chuyên môn, không kinh nghiệm thì cùng online để ủng hộ Vietnam Hoteliers
Henry Minh


 
Diễn đàn nghề Nhân sự Coolte17Trang ChínhLatest imagesTìm kiếmĐăng kýĐăng Nhập

Gửi bài mới
 Chủ đề  Trả lời  Tác giả  Xem  Bài gửi sau cùng 
Chuyển đến trang : Previous  1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8  Next
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Để phác họa được chân dung ứng viên một cách “chân thực” nhất luôn là điều mà hầu hết các nhà tuyển dụng mong muốn, kể cả những nhà tuyển dụng dày dạn kinh nghiệm và chuyên nghiệp nhất. Theo số liệu khảo sát được thực hiện bởi IBM Kenexa với hơn 20 ngàn G
 
0dothienDuy32913th November 2018, 3:59 pm
dothienDuy Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Trong một cuộc phỏng vấn gần nhất với bà Indra Nooyi - CEO xuất sắc của Pepsico - đã chia sẻ những bí quyết để giữ chân những nhân tài bằng cách thường xuyên sử dụng một số biện pháp khuyến khích nhân viên phát triển và nâng cao sự trải nghiệm của nhân v
 
0dothienDuy18612th November 2018, 4:26 pm
dothienDuy Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Làm thế nào để tôi xác định được mình có phải một lãnh đạo giỏi, hay thậm chí là một lãnh đạo tuyệt vời hay không?
 
0dothienDuy1578th November 2018, 2:56 pm
dothienDuy Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Đây là thông báo chính thức được Bảo hiểm xã hội (BHXH) VN đưa ra ngày 26.7 tại hội nghị cung cấp thông tin định kỳ về BHXH và BHYT tháng 7.2017.
 
0dothienduy2211@gmail.com1676th November 2018, 3:28 pm
dothienduy2211@gmail.com Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
“Mẹ ơi, làm ơn, xin mẹ hãy về nhà với con đi. Con yêu mẹ, nhưng con sẽ còn yêu mẹ nhiều hơn nếu mẹ về nhà với con”- Xót xa cầm lá thư với những dòng chữ mà cô con gái bé bỏng của nữ CEO viết.
 
0dothientrang23730th October 2018, 3:39 pm
dothientrang Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Kiến thức chuyên môn, thích ứng nhanh, thạo công nghệ, tài thuyết phục... là những điểm cần có của một headhunter - chuyên gia "săn đầu người" tài năng.
 
0dothientrang12629th October 2018, 2:43 pm
dothientrang Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Tuyển dụng, vấn đề nóng hổi và không kém phần quan trọng hiện nay.
 
0dothientrang13526th October 2018, 1:50 pm
dothientrang Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Chúng ta chắc hẳn đã từng xem những bộ phim của Trung quốc và nổi tiếng nhất thời bấy giờ, chưa hề nhạt phai trong lòng khán giả và đọc giả là bộ Tam Quốc Diễn Nghĩa. Hay thậm chí chúng ta còn nghe đâu đó có những câu nói vui “Tào tháo rượt” và cái những
 
0dothientrang24525th October 2018, 11:08 am
dothientrang Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Giai đoạn cuối năm giống như cuộc chạy đua nước rút của toàn công ty, để đánh giá cho nhân viên.
 
0dothientrang46624th October 2018, 4:11 pm
dothientrang Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Một công ty muốn phát triển lớn mạnh nhất định phải có một bộ máy nhân sự hoàn thiện để tạo ra lợi thế cạnh tranh trên thị trường Việt Nam, không ngừng biến động từng ngày. Vấn đề đánh giá lương - thưởng dựa vào KPI, hiệu quả công việc của nhân viên lại l
 
0dothientrang15823rd October 2018, 3:11 pm
dothientrang Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Có những đêm bạn nằm mơ thấy nhiều điều liên quan đến môi trường bạn đang làm việc như làm “chuyện ấy” với đồng nghiệp, khỏa thân ở chỗ làm, giết sếp,...đều là dấu hiệu quan trọng nói lên tình trạng tâm lý hiện tại của bạn. Nhìn bề ngoài những giấc mơ hằ
 
0dothienDuy1776th September 2018, 4:39 pm
dothienDuy Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Thay vì tự ép mình đi một con đường quá xa xôi, hãy lên kế hoạch cụ thể, vạch ra những mục tiêu ngắn hạn trước mắt.. thứ còn tuyệt vời hơn cả thành công không phải là đặt ra một mục tiêu xa vời rồi cố công theo đuổi nó bất chấp mọi thứ, hạnh phúc không ph
 
0dothienDuy18721st August 2018, 4:19 pm
dothienDuy Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Học vấn luôn giữ vai trò rất lớn cho thành công trong nghề nghiệp, nhất là nền giáo dục. Nhưng thực tế cho thấy rằng có rất nhiều bạn
 
0dothienDuy1248th August 2018, 2:35 pm
dothienDuy Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty 0dothienDuy1224th August 2018, 10:47 am
dothienDuy Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Vấn đề lương bổng chưa bao giờ là ngừng “nóng”, đặc biệt là đối với các bạn sinh viên mới ra trường và đang lưỡng lự mình đi theo hướng nào thì việc mức lương luôn là lựa chọn hàng đầu trong vấn đề này. Vậy ngành nghề nào đang là những ứng cử viên sáng gi
 
0dothienDuy12831st July 2018, 2:07 pm
dothienDuy Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Là một nhà quản lý giỏi không phải là chuyện chỉ tay và ra lệnh hay lên được chức quản lý và nghĩ rằng nó đơn giản vì thực lực của mình dành cho nó. Việc tạo ra hiệu quả trong công việc cho toàn bộ công ty phụ thuộc vào sự chỉ đạo của một nhà quản lý tài
 
0dothienDuy13630th July 2018, 2:16 pm
dothienDuy Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Là một nhà quản lý giỏi không phải là chuyện chỉ tay và ra lệnh hay lên được chức quản lý và nghĩ rằng nó đơn giản vì thực lực của mình dành cho nó. Việc tạo ra hiệu quả trong công việc cho toàn bộ công ty phụ thuộc vào sự chỉ đạo của một nhà quản lý tài
 
0dothienDuy12330th July 2018, 2:16 pm
dothienDuy Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Vấn đề lương bổng chưa bao giờ là ngừng “nóng”, đặc biệt là đối với các bạn sinh viên mới ra trường và đang lưỡng lự mình đi theo hướng nào thì việc mức lương luôn là lựa chọn hàng đầu trong vấn đề này. Vậy ngành nghề nào đang là những ứng cử viên sáng gi
 
0dothienDuy12727th July 2018, 1:59 pm
dothienDuy Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Tiếp nối với Bí quyết thành công nhờ những bài kiểm tra Tâm lý học, thì nhân đây Jobtest sẽ bật mí cho các bạn 10 Tips để đạt được điểm số tuyệt đối và tìm ra cho mình một công việc tốt nhất nhé
 
0dothienDuy12425th July 2018, 1:40 pm
dothienDuy Xem bài viết sau cùng
Không có bài viết mớiDiễn đàn nghề Nhân sự Empty
Những bài kiểm tra tâm lý học là một tiêu chuẩn và phương pháp khoa học được sử dụng để đo lường khả năng của cá nhân và lối hành vi của họ. Các bài kiểm tra tâm lý học được thiết kế để đo lường sự phù hợp của những ứng viên cho vai trò vị trí dựa trên cá
 
0dothienDuy15923rd July 2018, 1:51 pm
dothienDuy Xem bài viết sau cùng
 Chuyển đến trang : Previous  1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8  NextVề Đầu Trang 
Đang truy cập Diễn Đàn này: Không
Người Điều Hành:Không
Permissions in this forum:Bạn được quyền gửi bài viết
Bạn được quyền trả lời bài viết
-
Gửi bài mới
Sắp xếp theo:  
Chuyển đến 
Bài viết mới Bài viết mới
Bài viết mới [được ưa thích] Bài viết mới [được ưa thích]
Bài viết mới [đã bị khoá] Bài viết mới [đã bị khoá]
Không có bài viết mới Không có bài viết mới
Không có bài viết mới [được ưa thích] Không có bài viết mới [được ưa thích]
Không có bài viết mới [đã bị khoá] Không có bài viết mới [đã bị khoá]
THÔNG BÁO THÔNG BÁO
THÔNG BÁO CHUNG THÔNG BÁO CHUNG
CHÚ Ý CHÚ Ý